Absentéisme : fatalité ou opportunité pour votre stratégie RH ? Le point sur | 4 min | on 30/05/23 Pour faire de votre absentéisme une opportunité au service de votre stratégie RH, 3 composantes sont indissociables : une vision prospective, une stratégie d'employabilité sur mesure et un pilotage déconcentré.
Optimiser vos process de gestion pour maîtriser votre absentéisme Le point sur | 5 min | on 07/04/23 Un processus de gestion des absences efficace repose sur la définition de procédures concernant non seulement la déclaration mais également le suivi de ces absences.
La contre-visite, un outil pour vous accompagner dans la maitrise de votre absentéisme Le point sur | 5 min | on 17/10/22 Dans un contexte d'augmentation de l'absentéisme, la contre-visite médicale apparait comme un outil précieux de management des risques. Utilisée à bon escient, elle permet de : Réduire le coût de l'absentéisme Garantir l'équité au sein des équipes Préserver une ambiance de travail sereine pour celles et ceux qui assument les conséquences de l'absence
Retour d'expérience du réseau des préventeurs des SDIS Bretagne - Pays de la Loire - Poitou (BPLP) Questions-réponses | 5 min | on 06/10/22 Une approche opérationnelle de la prévention de la toxicité des fumées
Des actions contre les violences faites aux sapeurs-pompiers Questions-réponses | 5 min | on 06/10/21 Témoignage de la Colonelle Stéphanie Duchet, Directrice départementale du SDIS de la Creuse, Membre de l’Observatoire national des violences visant les sapeurs-pompiers
Des compétences reconnues face à l’organisation et à la gestion de crise Questions-réponses | 5 min | on 06/10/21 Témoignage du Lieutenant-Colonel Michel Persoglio, Chargé de mission études prospectives et retour d’expérience au SDIS du Var
Un outil d’auto-évaluation SSQVS (Santé, Sécurité et Qualité de Vie en Service) Questions-réponses | 5 min | on 06/10/21 Témoignage du Capitaine Matthieu Muller, Chef du service hygiène et sécurité au SDIS de Seine-et-Marne et de Chloé Pinoteau, Conseillère de prévention au SDIS du Val d’Oise
Des absences au travail pour raison de santé toujours nombreuses Le point sur | 5 min | on 24/11/20 Dans son étude annuelle, « Panorama 2020 - Qualité de vie au travail et santé des agents dans les collectivités territoriales », Sofaxis (groupe Relyens) dévoile des résultats issus des données de 420 000 agents répartis dans 14 800 collectivités territoriales. Parmi les principaux constats, Sofaxis note une évolution des indicateurs d’absence au travail pour raison de santé tout au long du dernier mandat municipal (2014-2020) : après une hausse de 11 % entre 2014 et 2017 du taux d’absentéisme, l’instauration du jour de carence depuis 2018 a permis de limiter le nombre d’arrêts.
De l'importance de la mesure des absences pour les collectivités territoriales Le point sur | 2 min | on 25/06/18 Les collectivités territoriales ont engagées aujourd’hui de profondes transformations (Loi NOTRe, réforme territoriale…), dans le but de rationaliser l’action locale, tout en maîtrisant la dépense publique. L’aménagement du territoire (avec le plan « Action coeur de villes » qui vise à revitaliser les territoires), l’action sociale et les enjeux du financement des aides, les finances locales avec la maîtrise des dépenses de fonctionnement notamment, le logement (qui implique une réforme du logement social et la création de grandes opérations d’urbanisme), l’environnement avec une réforme de la...
Regard sur les absences dans les collectivités territoriales Infographie | 3 min | on 26/07/16 Découvrez un rapide état des lieux des absences pour raison de santé dans les collectivités territoriales en 2015.